玉溪人才交流中心档案管理 正规途径 人才交流中心人事档案

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保持档案的完整和规范。人力资源管理前后的所有档案都归档，进行规范化管理。
四、人事关系的全面性代理。主要包括：高校毕业生的调动、国家规定的一般调整或晋升工资、初次考核、晋升的评定和申请出国的批准、党群关系、社会保险关系的转移
五、**推荐就业安置。人才中介机构的基本信息可以是进入人才信息库，由用人单位自主选聘，同等条件下**推荐录用。

还有一些其他的机构会存你的档案的，比如说一些街道办还有你的单位，或者是你的学校的就业中心，这些都是具备的那种人事代理权的管理机构，如果你想要去存档的话，其实你就是只要带上你的，还有一些调档函就可以。

档案处理方法
一、毕业后，档案保管学校(注意2年期)
如果毕业后不能及时找到合适的工作(或者考研)，可以去学校申请暂停在冒险岛就业。两年内找到工作的，必须及时回学校办理档案转移手续，并将和档案搬到工作单位或单位所在地的人才市场。两年后学校会恢复原状，可能会导致档案丢失。

对某些人来说，考研是个艰难的决定，很多人犹豫再三也迟迟下不了决心，当然每个人都有自己的想法，主要的原因还是因为研究生毕业后可能并不会比本科毕业找到各方面的工作，除非你和单位签订了协议，读书后还可以回到原单位，否则你就需要有破釜沉舟的勇气。有这种想法的人肯定是要做好一切的善后工作，从单位决然离职时，人事就会通知你把档案转移到人才中心。但是你是去参加考研，很多小伙伴都会选择档案自带，因为和单位没有什么关系了，纵使考研一战失败，也会选择二战三站直至考上，或者是自谋其他出路。
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